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|人力資源管理 培訓班 通知|

  • 時間:2013-02-24
  中國科學院人才交流開發中心

    中科人函字[2010]009號

    關于舉辦《人力資源管理熱點問題培訓班》的通知

    各相關單位:

    人力資源開發與管理的過程可以概括為選人、育人、用人、留人。如何基于崗位需求招聘滿意的人才?
如何在工作中與員工有效溝通?如何通過科學的方法制定薪酬、福利水平?如何進行年終績效考核?這些都是
人事干部應了解和掌握的基本技能。為此,中國科學院人才交流開發中心特邀資深人力資源管理專家,于2010年
11月3日至5日舉辦《人力資源管理熱點問 題培訓班》的專題講座。通過大量真實案例,結合互動交流、分組討
論、模擬訓練等多種方式,幫助大家提高人力資源開發與管理能力。具體授課時間和地點另行通知。

    一、培訓對象:

    企事業單位人事處領導干部,企業中層管理者

    二、課程特色:

    專家授課 學員思考 案例分析 互動交流 分組討論 團隊協作 模擬訓練 現場輔導

     實戰——經歷分享,操作實踐

     互動——還原真實情景,現場預演

     交流——豐富多彩的交流活動,為參會人員提供經驗分享,互動交流的機會

     增值服務——免費提供素質測評機會,免費提供人才測評工作實習機會

     靈活選課方式——靈活選擇自己感興趣的模塊參與培訓

    三、培訓主題:

    模塊A:

    1、《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》詳細解讀

    2、員工關系與勞動合同管理疑難問題處理

    3、Excel函數、數據透視表在人力資源管理中的高效運用

    模塊B:

    4、素質測評在人才評價中的應用

    5、戰略性招聘策劃、招聘渠道開發及有效招聘實施

    模塊C:

    6、基于目標管理的績效考核

    7、測評工具在績效考核中的應用

    四、授課講師

    張 瑋: 注冊高級人力資源管理師 注冊人力資源管理師資格認證講師委員會副主任 CCTV特邀嘉賓

    清華大學人力資源總監班客座教授

    郭 哲: 北京玄德律師事務所 主任

    王曉波: 對外經濟貿易大學 信息管理學院 教授

    趙麗敏: 國家法官學院 勞動法、經濟法研究專家

    五、報名優惠說明

    為了更好的使參會者理解人才素質測評在人才評價中的應用,前30名報名參加全程培訓(模塊A、B、C)的
企事業單位,我們會為您提供一套作為績效考核參考指標的測評方案,為您單位的全體員工提供免費的在線
測評體驗。

    測評指標包括:工作健康度、身心健康、離職傾向等。參與測評的單位均可獲得一份關于員工工作狀態的
總體報告。

    六、收費、報名及其他

    全程參加:1800元/人(包含培訓費、資料費、午餐、茶點)

    單獨參加一個模塊:650元/人*模塊(包含相應模塊培訓費、資料費、午餐、茶點)

    報名截止日期:2010年11月1日

    聯系電話:82610731-2901、82610731-2902

    聯 系 人:張昕丹

    Email報名:training.casjob@gmail.com

    匯款方式:電匯

    銀 行:華夏銀行中關村支行

    收款單位:中國科學院人才交流開發中心

    賬 號:4030200001819400008408

    現金及支票付款:在您完成報名之后,我們將會派專人上門收取培訓費用(限北京地區)

    中國科學院人才交流開發中心

    二〇一〇年九月二十八日

    主題詞:人力資源管理 培訓班 通知

    注冊回執及住宿申請表

    單位(發票臺頭全稱):

    參加人數: 擬參加模塊: 協助聯系人:

    姓名: 性別: 座機:

    聯系手機(用于緊急聯絡):

    姓名: 性別: 座機:

    聯系手機(用于緊急聯絡):

    姓名: 性別: 座機:

    聯系手機(用于緊急聯絡):

    是否需要我們協助安排住宿:□ 是; □ 否

    請告訴我們您的意見、建議和需要:

    
    學員須學前繳納費用,便于我們做具體安排。感謝您對我們工作的支持!


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