中科院人才中心于7月16日舉辦了“人力資源制衡與管控技術(shù)”高級研修班。來自院機關(guān)、研究所、企業(yè)等14個單位的人事部門負(fù)責(zé)人與主管參加了此次研修班。本次研修班的主講老師為中國人事科學(xué)研究院甄源泰研究員。
甄老師為學(xué)員講解了人力資源制衡技術(shù)中管理關(guān)系、勞資關(guān)系、員工情緒的疏導(dǎo)與監(jiān)控，以及人力資源監(jiān)控技術(shù)中的監(jiān)控目的、范圍和四種人力資源監(jiān)控技術(shù)等。甄老師還將此次培訓(xùn)主題和員工績效結(jié)合起來，強調(diào)了制衡與管控是要維護人力資源組織功效，避免人力資源的能量損失。
全天的培訓(xùn)甄老師風(fēng)趣的講課風(fēng)格調(diào)動起大家學(xué)習(xí)的興趣，授課過程中參加培訓(xùn)的部分人員也結(jié)合自身實際工作中的問題向甄老師請教，大家受益匪淺。下一期人力資源高級研修班“企業(yè)文化的提煉與落地”將于9月份舉辦。
